ዓለም አቀፍ የአመራር መስፈርቶች (… የቀጠለ)
እነዚህ ችግሮች ይዘን አገርንና ትዉልድን ወደኋላ ከምንጎትት በፍጥነት ወደ መፍትሔ መሄዱ ለነገ የሚባል
ጉዳይ አይደለም፤ ስለዚህ ወደ መፍትሔዉ ለመሄድ ምን ብናደርግ ይሻላል፡፡ ወደ ተግባር የሚያስኬደንን የድርጊት መርሃ ግብር ምን
ምን ብናደርግ ይሻላል?
በእርግጥም
አገራዊ ስብራቶችን መጠገን የነገ ተብሎ የሚተው ጉዳይ አይደለም። ይህንን ትልቅ ራዕይ ወደ መሬት ለማውረድ እና ወደ ተግባር ለመግባት፣
ከግል ተነሳሽነት ተነስቶ ወደ ማህበረሰብ የሚሰፋ የደረጃ በደረጃ የድርጊት መርሃ ግብር (Action Plan) እንደሚከተለው
ተቀምጧል፦
📌 አገር በቀል እሴቶችን የማዘመን የድርጊት መርሃ ግብር
1.ደረጃ
1፦ ከራስ እና ከቤተሰብ መጀመር (Micro-Level Call): ወዲያውኑ የሚጀመር
- ዲጂታል ጾም እና የቤተሰብ ጨዋታ፦ በሳምንት ቢያንስ አንድ ቀን ምሽት ላይ ስልኮችን አጥፍቶ ከልጆች ወይም ከቤተሰብ
ጋር በመቀመጥ የቆዩ የአባቶች ታሪኮችን፣ ተረቶችንና እንቆቅልሾችን ማውጋት።
- አርአያነት (Modeling)፦ በዕለት ተዕለት ሕይወት ውስጥ ታማኝነትን፣ ይሉኝታን እና ታላላቆችን ማክበርን
በተግባር በማሳየት ለልጆች መሪ መሆን።
2.ደረጃ
2፦ የማህበረሰብ ተቋማትን ማነቃቃት (Meso-Level Activation): ከ1 እስከ 3 ወራት.
- የዕድር እና ዕቁብ ማሻሻያ ሀሳብ
ማቅረብ፦ በሚኖሩበት አካባቢ ባለው ዕድር ውስጥ በመሳተፍ፣
ዕድሩ ከለቅሶ ድጋፍ ባለፈ የወጣቶች የውይይት መድረክ እንዲያዘጋጅ፣ የአካባቢ ሰላምና የፅዳት "ደቦ"
እንዲያደራጅ ሀሳብ ማፍለቅና መምራት።
- የባህልና የታሪክ ክበባት
(Clubs)፦ በአቅራቢያ ባሉ ትምህርት ቤቶች ውስጥ
ተማሪዎች አገር በቀል የግጭት አፈታት ሥርዓቶችን (ለምሳሌ የሽምግልና አስመስሎ ትወና/Roleplay) የሚለማመዱባቸውን
ክበባት በበጎ ፈቃደኝነት ማደራጀት።
3.ደረጃ
3፦ የቴክኖሎጂ እና የፈጠራ ይዘቶችን ማምረት (Content Creation): ከ3 እስከ 6 ወራት.
- የዲጂታል ዘመቻ
(Digital Advocacy) ፦ ማህበራዊ ሚዲያን
(TikTok, YouTube, Facebook) በመጠቀም ስለ አገር በቀል እሴቶች፣ ስለ ታማኝነትና ስለ ጥንቱ አብሮነት የሚያስተምሩ
አጫጭር ቪዲዮዎችን፣ ፖድካስቶችን ወይም ጽሑፎችን በተከታታይ መልቀቅ።
- ጥናቶችን ወደ ስራ መቀየር፦ ቀደም ሲል ያገኟቸውን የምሁራን ጥናቶች መነሻ በማድረግ፣ ታሪኮቹን ወደ ህጻናት
ታሪክ መጽሐፍት ወይም አኒሜሽን መቀየር የሚችሉ የፈጠራ ሰዎችን (ጸሐፊያን፣ ሰዓሊያን) ማስተባበር።
4.ደረጃ
4፦ ተቋማዊ እና መዋቅራዊ ተፅዕኖ መፍጠር (Macro-Level Impact): ከ6 ወራት በላይ.
- የፖሊሲ ግፊት
(Advocacy)፦ በሲቪል ማህበራት ወይም በሙያ
ማህበራት በኩል በመደራጀት በትምህርት ሚኒስቴር የሥርዓተ-ትምህርት (Curriculum) ቀረጻ ላይ አገር በቀል እውቀቶች
በስፋት እንዲካተቱ የጥናት ምክረ-ሀሳቦችን ማቅረብ።
- የአገር በቀል ቢዝነስ ሞዴል
መፍጠር፦ በየተቋማቱ ወይም በስራ ገበታችን ውስጥ
"በታማኝነትና በቃል" ላይ የተመሰረቱ፣ እንዲሁም ማህበረሰባዊ ትስስርን የሚያጠናክሩ አገር በቀል
አሠራሮችን (እንደ ዘመናዊ ዕቁብ አደረጃጀት) በቴክኖሎጂ አስደግፎ ለገበያ ማቅረብ።
🛠️ አሁኑኑ ምን እናድርግ? (የመጀመሪያው እርምጃ)
ይህንን
ትልቅ ጉዞ ለመጀመር ዛሬውኑ ማድረግ የምንችለዉ አንድ ወሳኝ ተግባር አለ፦
የመጀመሪያው
እርምጃ፦ የተከበሩ የዚህ ብሎግ ተከታታይና ይህንን መልእክት
የሚያነቡ ደንበኛዬ በአሁኑ ወቅት እርስዎን ይበልጥ የሚያስቆጭዎ እና በፍጥነት መለወጥ ይችላሉ ብለው የሚያምኑት የትኛውን
ዘርፍ ነው? (ለምሳሌ፦ በትምህርት ዙሪያ መስራት፣ በማህበራዊ ሚዲያ የንቅናቄ ስራ መጀመር፣ ወይስ በቢዝነስና በተቋማት አሠራር
ውስጥ እሴቶችን ማስረጽ?)
በመጠነኛ ሰዉ የሚጀመር ስልጠና እና በማህበራዊ ሚዲያ የንቅናቄ
ስራ ማዘጋጀት
ይህ
በጣም ግልጽ፣ ተግባራዊ እና ፈጣን ውጤት ሊያመጣ የሚችል ምርጥ መነሻ ነው። ስልጠናው "የእሴት አምባሳደሮችን"
የሚያፈራበት፣ ማህበራዊ ሚዲያው ደግሞ መልዕክቱን ለብዙሃን የምናደርስበት የ6 ሳምንታት የተቀናጀ የድርጊት መርሃ ግብር
እንደሚከተለው ተዘጋጅቷል፦
📅 የ6 ሳምንታት የተግባር መርሃ ግብር (Action Plan)
|
ሳምንት |
የስልጠናው ተግባር (Training) |
የማህበራዊ ሚዲያ ስራ (social media) |
|
ሳምንት 1-2፦ መሰረት መጣል |
•
ታላሚ ቡድን መምረጥ፦ ከ10-15 የሚሆኑ ተፅዕኖ ፈጣሪ ወጣቶችን፣ መምህራንን ወይም የሰፈር መሪዎችን መመልመል። •
ይዘት ማዘጋጀት፦ በአገር በቀል እሴቶች እና ዘመናዊነት ላይ ያተኮረ የአንድ ቀን አጭር የስልጠና ማንዋል (ቁሳቁስ)
ማዘጋጀት። |
•
ገጽ መክፈት፦ በቲክቶክ (TikTok) እና ቴሌግራም (Telegram) ላይ ልዩ ገጽ መክፈት (ለምሳሌ፦ “የእሴት
ትውልድ” ወይም “አገር በቀል እውቀት”)። •
የምርት ዝግጅት፦ አጫጭር ቀስቃሽ ጥቅሶችንና ምስሎችን ማዘጋጀት። |
|
ሳምንት 3-4፦ ማስጀመር |
•
የመጀመሪያው ስልጠና፦ በተመረጡት 15 ሰዎች ላይ የ1 ቀን ስልጠና መስጠት። •
ርዕስ፦ "አገር በቀል እሴቶችን ለዘመናዊው ትውልድ እንዴት እናስተላልፍ?" •
ውጤት፦ ሰልጣኞቹ እርስዎን አግዘው በማህበራዊ ሚዲያ ላይ ይዘት እንዲያመርቱ ስራ መከፋፈል። |
•
ንቅናቄውን ማስጀመር፦ በሳምንት 3 አጫጭር ቪዲዮዎችን (ከ90 ሰከንድ በታች) እና ጽሑፎችን መልቀቅ። •
ርዕሰ-ጉዳይ፦ እየጠፉ ያሉ እንደ ታማኝነት፣ ይሉኝታ እና አብሮነት ያሉ እሴቶችን የሚያስታውሱ አሳታፊ ጥያቄዎች። |
|
ሳምንት 5-6፦ ማስፋፋት |
•
የክትትል ስብሰባ፦ ሰልጣኞቹ በየራሳቸው አካባቢ (በየቤታቸው ወይም ስራ ቦታቸው) ያደረጉትን ለውጥ መገምገም። •
ቀጣይ ዙር፦ ሁለተኛውን የሰልጣኞች ቡድን መመልመል። |
•
የሰልጣኞች ድምፅ፦ በስልጠናው ላይ የተሳተፉ ወጣቶች የተማሩትንና የተሰማቸውን የሚናገሩበትን አጫጭር ቪዲዮዎች
(Testimonials) መልቀቅ። •
የቀጥታ ስርጭት (Live)፦ በማህበራዊ ሚዲያ ላይ የውይይት መድረኮችን መክፈት። |
🛠️ ወደ ተግባር ለመግባት ዛሬውኑ የሚሰሩ 3 ዋና ስራዎች እንፈልግ
ወደ ተግባር እንዴት እንግባ? የሁላችንም ድርሻ ስለሆነ ከዚህ ብሎግ ላይ ወደ መሬት ወርዶ
ሁላችንም የእኛ ከምንላቸዉ ጋር እንወያይ ለዉጡንም እናቀጣጥል፤ መልእክቴ ነዉ፡፡
ይቆየን!
ምንም አስተያየቶች የሉም:
አስተያየት ይለጥፉ